top of page
Writer's pictureЛяхова Валентина

Person or machines? In other words, the Taylor system.

Updated: Dec 17, 2021


Book cover "Between person and machine"
In the work "Between person and machine", written by Alexander Bogdanov in 1913,

it is said about american engineer Taylor, a scientist and talented inventor, created a new kind of machine, although in the old way. This machine is a worker, that is, a person remade with the help of Taylor's "scientific system".

The Taylor system allows you to determine the best way to do the work in order to simplify it as much as possible, eliminate unnecessary movements, and achieve the best result. At the same time, it is a complex thing, since it mixes various elements that are both useful and harmful for the development of society.



Main quotes:


1. Machine production, based on scientific principles, is the great strength, pride and hope of our time.


2. On the bones of billions of unknown workers, at the cost of their blood and sweat, their efforts and sufferings, a majestic building of modern production and all modern culture has been built.

3. Such great world revolutions as machine production are not invented even by the most intelligent people: they are generated by the economic life of the masses


4.The interests of the whole society require that its workforce be used as fully and perfectly as possible, and that it continue to grow and develop.

5. Driving a car is not the same as being one.


6. He timed the movements of workers and found that by replacing slow movements with fast ones, it is possible to significantly reduce the very number of them.


7. Where the system was strengthened, he says, the workers themselves began to prefer it to any other and, appreciating their increased earnings, came to understand that their interests were common with the owners.


8. When it is possible to simplify work, reduce the number of necessary movements, then again, an increase in productivity, i.e., the success of work, is obtained; and it is useful for the development of society.


9. The success of his system is based on "the huge difference between what the average worker produces and what a very good one produces in favorable conditions."

It is always possible to find enough human material to choose from it, as many as necessary, the most hardly workers.

11. Society wins if an employee with the same expenditure of labor produces four times more product; but it does not gain anything, but on the contrary, loses if it squeezes four times more normal labor out of one employee, and the other three workers will be wasted: if there is the same amount of labor, then the labor force of society does not grow, but falls.

12. It seeks to immediately, in one generation, to increase the strain of labor to the extreme, deliberately sacrificing the average worker - simply discarding him, under the pretext of "idleness" or "laziness".


13. The average worker is "lazy", no more.


14. And if Taylor is telling the truth, that when his system was consolidated, there was a complete, unbreakable agreement between the workers and the owners, complete satisfaction of the workers with their position - then isn't this a direct proof of such stupefaction.

Isn't someone who doesn't even understand the difference of interests an unconscious being?

16. For Taylor and his joint-stock company, it's like throwing out a worn-out human car and replacing it with a fresh one. But it is not at all useful for the development of the whole society to burn its labor forces like this.


17. Machine production needs an intelligent workforce, an intelligent, intelligent, conscious worker; otherwise, at the slightest disruption of the course, damage to machines and material should result, or even the death of the workers themselves.


18. A real person is needed over the machine, not a Taylor's live machine.

19. The more friendly and successful workers are able to defend themselves against these wage declines, the less harm both for them and for production will be from the Taylor system.


20. New cars, as always, will bring temporary unemployment and suffering for part of the working class.


Every step forward of machine production raises society to the highest level, prepares and brings its better future closer.


Sources:


  1. Bogdanov Alexander. Between person and machine. Saint Petersburg: Priboy, 1913. Retrieved from https://bookshake.net/r/mezhdu-chelovekom-i-mashinoyu-aleksandr-aleksandrovich-bogdanov?page=1

_________________________________________________________________________

Человек или машина? Другими словами - система Тейлора.


В работе "Между человеком и машиною", написанной Александром Богдановым в 1913 году,

говорится о американском инженере Тэйлоре, он ученый и талантливый изобретатель, создал новую своеобразную машину, хотя и по старому способу. Данная машина — рабочий, то есть человек, переделанный при помощи «научной системы» Тэйлора. Система Тэйлора позволяет определить наилучший способ выполнения работы, чтобы по возможности упростить ее, устранить лишние движения, достигнуть наилучшего результата. При этом она является сложной вещью, так как в ней смешаны различные элементы, которые как полезны, так и вредны для развития общества.


Основные цитаты:

  1. Машинное производство, устроенное на научных основах, составляет великую силу, гордость и надежду нашего времени.

  2. На костях миллиардов неведомых работников, ценою их крови и пота, их усилий и страданий построено величественное здание современного производства и всей современной культуры.

  3. Такие великие, мировые перевороты, как машинное производство, не придумываются даже самыми умными людьми: они порождаются экономической жизнью народных масс.

  4. Интересы всего общества требуют, чтобы его рабочая сила была использована как можно полнее и совершеннее, и чтобы она дальше росла и развивалась.Всегда можно найти достаточно человеческого материалу, чтобы выбрать из него, сколько надо, наиболее выносливых рабочих.

  5. Управлять машиной — не то, что быть ею.

  6. Он хронометрировал движения работников и нашел, что, заменивши медленные движения быстрыми, можно значительно уменьшить и самое число их.

  7. Там, где система упрочивалась, говорит он, сами рабочие начинали предпочитать ее всякой другой и, ценя свой повышенный заработок, приходили к пониманию того, что интересы их с хозяевами общие.

  8. Когда удается упростить работу, уменьшить число нужных движений, то опять-таки получается повышение производительности, т. е. успешности труда; а оно полезно для развития общества.

  9. Успешность его системы основана на «гигантской разнице между тем, что производит средний работник, и тем, что производит очень хороший в благоприятных условиях».

  10. Всегда можно найти достаточно человеческого материалу, чтобы выбрать из него, сколько надо, наиболее выносливых рабочих.

  11. Общество выигрывает, если работник с прежней затратой труда произведет вчетверо больше продукта; но оно ничего не выигрывает, а напротив, теряет, если из одного работника выжмет труда вчетверо больше нормального, а три других работника пропадут задаром: если труда и столько же, то рабочая сила общества не растет, а падает.

  12. Она стремится сразу, в одном поколении увеличить до крайности напряжение труда, сознательно жертвуя средним работником — попросту отбрасывая его, под предлогом «безделья» или «лености».

  13. Средний работник — это «ленивый», не более.

  14. И если правду говорит Тэйлор, что когда его система упрочивалась, то водворялось полное, ненарушимое согласие между рабочими и хозяевами, полное довольство рабочих своим положением, — то разве это не прямое доказательство такого отупения.

  15. Разве не бессознательное существо тот, кто даже не понимает разницы интересов?

  16. Для Тэйлора с его акционерным обществом это все равно, изношенную человеческую машину выбросят и заменят свежей. Но для развития всего общества вовсе не полезно так жечь его рабочие силы.

  17. Машинному производству необходима интеллигентная рабочая сила, работник толковый, сообразительный, сознательный; иначе при малейшем нарушении хода должна получаться порча машин и материала, а то и гибель самих работников.

  18. Над машиной нужен настоящий человек, а не тэйлоровская живая машина.

  19. Чем дружнее и успешнее рабочие сумеют отстаивать себя против этих ухудшений заработной платы, тем меньше вреда и для них, и для производства будет от системы Тэйлора.

  20. Новые машины, как всегда, будут приносить временную безработицу и страдания для части рабочего класса.

  21. Каждый шаг вперед машинного производства поднимает общество на высшую ступень, подготовляет и приближает его лучшее будущее.


Список использованных источников:

  1. Богданов Александр. Между человеком и машиной. Санкт-Петербург: Прибой, 1913. Извлеченный из https://bookshake.net/r/mezhdu-chelovekom-i-mashinoyu-aleksandr-aleksandrovich-bogdanov?page=1




Comments


  • Black Vkontakte Иконка
  • Black Facebook Icon
  • Black Instagram Icon
bottom of page